International Articles

• BEKDAŞ, M.; YUMUK GÜNAY, G. (2021). Turizm İşletmelerindeki Yöneticilerin Bilge Liderlik, Yaratıcı Öz Yeterlilik ve Yaratıcı Problem Çözme Becerileri Arasındaki İlişki: Edirne İli Örneği. Uluslararası Global Turizm Araştırmaları Dergisi. 5(2), 94-113.

• YILMAZ, G.; YUMUK GÜNAY, G. (2020); "The Effect of Presenteeism and Job Stress on Employee Performance: A Case Study" Social Sciences Research Journal (SSRJ),Sosyal Bilimler Araştırma Dergisi, 9(1):91-106. (January 2020)

• DURGUT, A.İ.; YUMUK GÜNAY, g. (2020). Etik Liderlik, İşe Adanmışlık ve Yönetsel Yaratıcılık Arasındaki İlişki: Yapı Malzemeleri Sektöründe Bir Uygulama. Journal of Organizational Behavior Review. 2 (2), 149-171.

• YUMUK MERCAN, Ç.; ÇETİN GÜRKAN, G.; YUMUK GÜNAY, G. (2020) Konaklama İşletmelerinin Yeni Hizmet Sunumunda Stratejik Odaklılık Etkili mi? Türk Turizm Araştırmaları Dergisi, 4(1), s.426-446. (Ocak 2020)

• AHMADİ, A.; YUMUK GUNAY, G.; DEMİRALAY, T. (2019). "Entrepreneurship in Afghanistan and the Leading Effect of International Indices in the Development of Entrepreneurship in Afghanistan", Journal of Business & Economic Policy, 6(1), pp.8-17. (March 2019)

• YUMUK GUNAY, G. (2018)."Relationship Between Job Satisfaction, Organizational Citizenship Behavior and Employee Performance: Sample of Edirne Financial Office Employees in Turkey", American International Journal of Contemporary Research, 8(1), pp.64-74. (March 2018)

• YUMUK GUNAY, G. (2017); “The Relationship among Perceived Organizational Support, Job Satisfaction, and Alienation: An Empirical Study on Academicians”, International Journal of Business and Social Science Vol. 8, No. 1;pp: 96-106.

• YUMUK GUNAY, G. (2016); “The Test of Corporate Governance System in the Electric Utilities Industry”, Journal of Management and Sustainability; Vol. 6, No. 1, pp: 132-140.

• YUMUK GUNAY, G. and APAK S. (2014); “Comparison of public and non-public SMEs’ corporate governance strategies in Turkey”, Procedia-Social and behavioral Sciences 150 (2014) 162-171.

• YUMUK,G., (2005); “Continuous Development in Competition”, Burgas Free University, Business Administration Faculty Journal, Bulgaria.

International Conference Proceedings

• Yumuk Günay, Gülsevim; Özyurt, Başak; Çetin Gürkan, Güney (2018) Yerel Halkın Sürdürülebilir Turizmin Gelişimine Yönelik Tutumu: Edirne İli Örneği, The International Sustainable Tourism and Environment Protection Conference Proceeding Book, 22-23 November 2018, 102-106. (November 2018)

• YUMUK GUNAY, G.ve GUNAY S.G., (2009); “The Link Between Stakeholders and the Firm: NGOs,” Modern Managament Practices IV Conference, Burgas Free University, Burgas, Bulgaria.

• GUNAY, S. G.ve YUMUK GUNAY, G.,(2009); “Importance of Forming Stable Relationships with the Key Stakeholders (Employees) During the Bad Times: Comparison of General Motors and Volkswagen AG,” Modern Magament Practices IV Conference, Burgas Free University, Burgas, Bulgaria.

• YUMUK, G. ve DEMİRALAY, T., (2008); “The Negative Effect Of Multinational Companies In The Process Of Globalization And NGOs” (“Küreselleşme Sürecinde Çok Uluslu İşletmelerin Negatif Etkisi Ve Stk’lar”), International Congress of NGOs, 24-26 October, Canakkale, Turkey.

• YUMUK, G., (2005); “Why are Quality Tools and Techniques Important to Reach Quality?”, Balkan Conference of Young Scientists, Union of Scientists in Bulgaria Plovdiv, Filibe.

• YUMUK, G., (2005); “The place of Tax Amnesties in the Turkish Tax System”, Balkan Conference of Young Scientists, Union of Scientists in Bulgaria Plovdiv, Filibe.

International Books and Book Chapters

• YUMUK MERCAN, Ç.; YUMUK GÜNAY, G. (2021). Sürdürülebilir Turizm ve Keşan. Editörler: Fatma Çalik Orhun, Burak İşçimen. Keşan Araştırmaları. Trakya Üniversitesi Matbaası

• YUMUK GÜNAY, G.; ÇİFTÇİ, G. (2021). Duygusal Zeka. Editör: Simam ÜNSAR. Davranış Bilimleri. Paradigma Yayınları

• YUMUK GÜNAY, G. (2021). Örgütsel Sinizm, Editörler: Serol KARALAR, Işıl USTA. Negatif Yönlü Örgütsel Davranış. Efe Yayınları

• YUMUK GÜNAY, G.; ÖZYURT, B. (2020); "Can Whistleblowing Be a Solution to Unethical Behaviors in the Tourism Industry?" pp:227-248. Behavior Challenges in the Tourism Industry, Editor: Şule Aydin, Bekir Bora Dedeoglu, Ömer Çoban. A volume in the United States of America by IGI Global, USA. (January 2020)

• YUMUK GÜNAY, G. ; SERİNİKLİ, N. (2020). Kurumsal Sosyal Sorumluluk, Editör: Sinan ÜNSAR. Yönetimde Güncel Konular, Paradigma Yayınevi.

• YUMUK, G.,(2008); “Is everything that is legal ethical? Research on the Turkish tax system”, ,Ashgate Research Companion to CSR‏, Ashgate Publishing Ltd. P: 305-318.

• YUMUK, G., (2005); “Cost Quality and Corporate Social Responsilty”, Representations of Social Responsibility, ICFAI University Press. India. P: 105 -124.

National Articles

• KIZILÖZ, Ö.; YUMUK GÜNAY, G.; DURGUT, A.İ. (2021). Girişimcilerin Liderlik Davranışlarının Sosyal Sermaye ve Girişimsel Öz Yetkinlik Algıları ile Olan İlişkisi: Teknoparklardaki Şirket Sahipleri Üzerine Bir Araştırma. Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi. 16(1). 106-120.

• ÖZKAN, Ç.; YUMUK GÜNAY, G.; DEMİRALAY, T. (2020). Kişilik Özellikleri, Hizmet Verme Yatkınlıkları ve Sosyal Kaytarma Davranışları Arasındaki ilişkiler: Trakya Bölgesi Konaklama İşletmeleri Üzerinde Bir Araştırma. Trakya Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 9(2). 165-184.

• YUMUK GÜNAY, G., DEMİRALAY, T., ÇETİN GÜRKAN, G. (2017), “ Örgütsel İklimin İşkoliklik Üzerindeki Etkileri: Türk Zincir Otel Yöneticileri Üzerinde Bir Araştırma”, KOSBED, 2017, 33: 87 – 104. (June 2017)

• YUMUK GÜNAY, G. (2016), “Turizm Bölümü Öğrencilerinin Girişimcilik Eğilimlerini Etkileyen Demografik Faktörler: İki Devlet Üniversitesi Karşılaştırması”, Business and Economics Research Journal Volume 7 Number 3 2016 pp. 155-170.

• YUMUK GÜNAY, G. ve DEMİRALAY, T. (2016), “Serbest Muhasebeci ve Mali Müşavirlerin İş Stresi, Tükenmişlik Sendromu ve İş-Aile Yaşam Dengesi Arasındaki İlişkinin İncelenmesi”, Elektronik Sosyal Sciences Journal, Summer-2016 Volume:15 Issue:58 (917-935).

• YUMUK GÜNAY, G (2013) “Turizm Bölümü Öğrencilerinin Girişimcilik Eğitimlerinin Girişimcilik Eğilimlerine Etkisi”, Trakya Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi E-Dergi, Haziran Cilt 2 Sayı 2 ss:96-120.

• CİN, H. ve YUMUK GÜNAY, G. (2013), “Girişimcilerin Girişimcilik Tipleri İle Duygusal Zekâları Arasındaki İlişki: Edirne Örneği”, Girişimcilik ve Kalkınma Dergisi, Cilt 8 ∙ Sayı 2, Kış, ss:7-32, Journal of Entrepreneurship and Development, Volume 8 ∙ Number 2 ∙ Winter, pp.7-32.

• YUMUK, G.; ORAMAN, Y.ve OĞUZHAN, A., (2006); “The Total Quality Management of Manufacturing Firms in Trakya Region and Their Approaches to Quality Cost System Applications (“Trakya Bölgesindeki İmalat Sanayi İşletmelerinin Toplam Kalite Yönetimi Ve Kalite Maliyet Sistemi Uygulamalarına Olan Yaklaşımları”) Trakya University, Journal of Social Sciences, Edirne, Turkey.

• YUMUK, G.ve OĞUZHAN, A., (2005); “Quality Cost Systems in Firms: An Application” (“İşletmelerde Kalite Maliyet Sistemleri: Bir Uygulama”) Trakya University, Journal of Social Sciences, Edirne, Turkey.

• YUMUK, G.ve İNAN, İ.H., (2005); “SWOT Analysis of Quality Costs of Manufacturing Firms in Trakya Region” (“Trakya Bölgesindeki İmalat Sanayi İşletmelerinin Kalite Maliyetlerinin Swot Analizi ile Değerlendirilmesi”), Trakya University, Journal of Agriculture Faculty, Tekirdag,Turkey.

National Conference Proceedings

• YUMUK GÜNAY, G., AKTAŞ, H. ve ÇETİN GÜRKAN, G. (2019). “Mizah Tarzları ve Duygusal Emek İlişkisi: İstanbul’da 4 ve 5 yıldızlı konaklama İşletmeleriÇalışanları Üzerinde Bir Araştırma”, 27. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, p:502-514.

• YUMUK GÜNAY, G. (2017), “İş Tatmini , Örgütsel Vatandaşlık Davranışı ve Çalışan Performansı Arasındaki İlişki: Edirne Defterdarlık Çalışanları Üzerine Bir Çalışma”, 25. Ulusal Yönetim Organizasyon Kongresi, Başkent Üniversitesi, 25-27 Mayıs 2017, 624-630, Ankara, (May 2017)

• YUMUK, G.ve ORAMAN, Y., (2006); “How Food Sector can have Strong Criteria for the Global Competition?” (“Gıda Sektörü Küresel Rekabette Güçlü Kriterlere Nasıl Sahip Olabilir?”), VII.National Agricultural Economics Congress, 13-15 September, Antalya, Turkey.

National Books and Book Chapters

• YUMUK GÜNAY, G. ve ÇETİN GÜRKAN, G. (2019), “Örgütsel Sessizlik”, Organizasyonel Davranış, Editör: Prof.Dr.Agah Sinan ÜNSAR, Paradigma Akademi. P:531-549.

• GUNAY, S.G. and YUMUK GUNAY, G., (2016), "Past, Present and Future of Corporate Governance", Contemporary Issues in Finance in the Memory of Prof.Dr. Fehmi Yıldız , Editor: Kıymet Tunca Calıyurt, Trakya University Faculty of Economics and Administrative Sciences, Business Administration Department, Issu Number: 1, Trakya University Printing House. P: 180-193. (December 2016)

• YUMUK GÜNAY, G. ve AYDIN TÜKELTÜRK, Ş. (2015), “Performans Değerlendirme”, İnsan Kaynakları Yönetimi ve Çağdaş Güncel Konular, ss: 127-158. Editör: Prof.Dr.Agah Sinan ÜNSAR, Paradigma Akademi, Çanakkale.

• ÇETİN GÜRKAN, G. ve YUMUK GÜNAY, G. (2014), “Turizm İşletmelerinde Örgütsel Sessizlik”, ss: 343-360. Turizm İşletmelerinde Çalışan İlişkileri Yönetim, Editörler: Doç.Dr. Şule Aydın TÜKELTÜRK / Yrd.Doç.Dr. Nilüfer Şahin Perçin / Yrd.Doç.Dr. Berrin Güzel, Detay Yayıncılık Ankara

• YUMUK GÜNAY, G. (2011), “Ayrımcılıkla Mücadelede Sivil Toplum Kuruluşları”, ss: 445-466, Türk İş Yaşamında Ayrımcılık, Editörler: Erkan T.DEMİREL, Mehmet TİKİCİ, Canan ÇETİN, Ankara: Nobel Yayıncılık.

• GÜNAY, S.ve YUMUK GÜNAY, G.,(2010);”Dünyanın En Başarılı Şirketlerinin Kurumsal Yönetişim Sırları”, Kriter Yayınları, İstanbul.

Master`s Theses Advised

• Konaklama İşletmelerinde Güvenlik İklimi Algısı, Zorunlu Vatandaşlık Davranışı ve İçsel Motivasyon İlişkisi: İstanbul ili örneği-(Sebahat KAÇAR-2022)

• Turizm işletmelerinde örgütsel sinizm, örgütsel sabotaj ve işten ayrılma niyeti arasındaki ilişki: Edirne ili örneği-(Uğur YESİRLİLİ-2022)

• Turizm işletmelerindeki bilge liderlik, yaratıcı öz yeterlilik ve yaratıcı problem çözme becerileri arasındaki ilişki:Edirne ili Örneği (Müjde BEKDAŞ-2021) (March 2021)

• Konaklama işletmelerinde örgütsel sosyalleşme, güçlendirme algısı ve presenteeism arasındaki ilişkier:Bursa ili örneği-(Deniz TURGUT-2021)

• Girişimcilerin sosyal sermaye ve girişimsel öz yetkinlik algılarının liderlik davranışları ile olan ilişlkisi: Teknoparklardaki şirket sahipleri üzerine bir araştırma-(Özge KIZILÖZ-2020) (November 2020)

• “Etik Liderlik, İşe Adanmışlık ve Yönetsel Yaratıcılık Arasındaki İlişki: Yapı Malzemeleri Sektöründe Bir Uygulama”, (Ali İhsan DURGUT), Yüksek Lisans Tezi, Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yönetim Organizasyon Bilim Dalı, (2020). (January 2020)

• “Presenteeism ve İş Stresinin Çalışan Performansına Etkisi: Bir Uygulama Örneği”, (Gülina YILMAZ), Yüksek Lisans Tezi, Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Bölümü (June 2019)

• “Seyahat Acentası Çalışanlarının Motivasyonları ile Sanal Kaytarma Davranışları Arasındaki İlişki: Trakya Bölgesi Örneği”, (Özge UZUN), Yüksek Lisans Tezi, Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik ABD, (May 2019)

• “Afganistan’da Girişimcilik ve Girişimcilik Destekleri Yerli ve Yabancı Yatırımcı Açısından İncelenmesi”, (Ahmadzai AHMADİ), Yüksek Lisans Tezi, Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme ABD, 2018 (Bitti). (December 2018)

• “Çalışanların Kişilik Özelliklerinin Hizmet Verme Yatkınları ve Sosyal Kaytarma Davranışları Üzerindeki Etkisi: Otel İşletmeleri Üzerine Bir Araştırma”, (Çiğdem ÖZKAN) Yüksek Lisans Tezi, Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik ABD, 2018 (Bitti). (December 2018)

• “Pozitif Psikolojik Sermayenin Örgütsel Bağlılık ile İlişkisi: Edirne Adliyesi Çalışanları Örneği”, (Kadir GÜLBAHAR) Yüksek Lisans Tezi, Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Bölümü, 2016 .

• “Girişimcilerin Girişimcilik Tipleri ile Duygusal Zekaları Arasındaki İlişki-Edirne Örneği”, (Hatice CİN)Yüksek Lisans Projesi, Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Bölümü, 2012

Projects

• TÜBAP Projesi “ENERJİ SEKTÖRÜNDEKİ DÜNYANIN EN BÜYÜK ŞİRKETLERİNİN KURUMSAL YÖNETİŞİM UYGULAMALARININ TESPİTİ VE BU UYGULAMALARIN FİNANSAL VE REKABETSEL AVANTAJ YARATMADAKİ ROLÜ” Araştırmacı 18.10.2010-30.04.2013 (Bitti) Proje No: 2010/146

• TÜBAP Projesi “UYGULAMALI BİLİMLER YÜKSEKOKULU TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK BÖLÜMÜ ÖNBÜRO YÖNETİMİ DERSLERİ KAPSAMINDA ÜNİFORMALI HİZMETLER BÖLÜMÜ FAALİYETLERİ İÇİN GÜVENLİK ALTYAPISI OLUŞTURULMASI” Proje Yürütücüsü 18.10.2010--09.04.2012 (Bitti) Proje No:2010/151

Other

• YUMUK GÜNAY, G. (2019). Turizmde Kalite Çemberleri. Editörler: Orhan İÇÖZ, Muzaffer UYSAL. Turizm Ansiklopedisi. Detay yayıncılık. ANSİKLOPEDİ MADDESİ

• YUMUK GÜNAY, G. (2019). Turizmde kurumsal Sosyal Sorumluluk. Editörler: Orhan İÇÖZ, Muzaffer UYSAL. Turizm Ansiklopedisi. Detay yayıncılık. ANSİKLOPEDİ MADDESİ

• YUMUK GÜNAY, G. (2019). Turizmde Stratejik İşbirlikleri. Editörler: Orhan İÇÖZ, Muzaffer UYSAL. Turizm Ansiklopedisi. Detay yayıncılık. ANSİKLOPEDİ MADDESİ

• YUMUK GÜNAY, G. (2019). Turizmde Stratejik Planlama. Editörler: Orhan İÇÖZ, Muzaffer UYSAL. Turizm Ansiklopedisi. Detay yayıncılık. ANSİKLOPEDİ MADDESİ

• YUMUK GÜNAY, G. (2019). Turizmde Stratejik Yönetim. Editörler: Orhan İÇÖZ, Muzaffer UYSAL. Turizm Ansiklopedisi. Detay yayıncılık. ANSİKLOPEDİ MADDESİ

Corporate Governance

Corporate Governance (Doctorate)

Management and Organization

Organizational Behavior

Organizational Behavior in Healthcare Businesses (Graduate)

Organizational Behavior in Tourism Companies (Graduate)

Research Methods

Strategic Management in Tourism Companies (Graduate)

Total Quality Management in Tourism Companies